ᐈ ¿Cómo hacer una denuncia ante el Ministerio de Trabajo?

Este es el procedimiento en línea o presencial que se debe seguir para presentar una denuncia laboral en el Ministerio de Trabajo del Ecuador.

el trabajadores ecuatorianos la relación de baja dependencia tiene la obligación de cumplir con sus obligaciones a cambio de una remuneración, pero también tiene derechos que debe cumplir su empleador o empresa.

Los derechos de los trabajadores están escritos en el Código del Trabajo, entre los más importantes, se deben recibir:

– Afiliación al IESS Seguro Social
– Pago de Décimos
- Pago por tiempo extra
– Pago de servicios públicos
– Entre otros beneficios…

Si un trabajador no recibe los beneficios correspondientes, tiene todo el derecho de presentar una denuncia ante el Ministerio del Trabajo, entidad gubernamental a cargo de estos casos.

REQUISITOS PARA PONER UNA DENUNCIA

- Nombres completos
– Número de billete
- Números telefónicos
– Tasa de entrada y salida laboral

- Nombre de empresa
– Nombres completos del representante legal
– Número de RUC o número de boleta
– Dirección exacta de la empresa
– Añadir fotos del lugar y un croquis

ᐈ ¿Cómo hacer una denuncia ante el Ministerio de Trabajo?
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¿Cómo puedo presentar una queja ante el Ministerio del Trabajo en Ecuador?

– Ingresar a: https://sut.trabajo.gob.ec/mrl/loginMenuDenuncias.xhtml
- Escoger entre:
+ Quejas de empresas privadas
+ Denuncias de instituciones públicas
– Escriba toda la información desde la denuncia hasta los detalles
– Añadir los requisitos indicados

– Dirígete a la Dirección del Ministerio del Trabajo más cercana a tu ubicación
– Buscar en la ventana de información
– Preguntar y jugar ver la ventana de quejas
– Entregar el escrito de denuncia y los requisitos indicados

DATOS

– Si la denuncia ha sido aceptada, el Ministerio de Trabajo notificará al denunciante vía correo electrónico.

– En caso de presentar la denuncia con el patricio de un abogado, entregar junto con los requisitos copia de la boleta del denunciante y copia de la credencial del abogado.

Fuente: www.trabajo.gob.ec

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